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課桌椅廠家管理機制、生產(chǎn)成本的控制等內(nèi)部鏈條間的關(guān)系要理順
，課桌椅廠家在人員不變條件下，人均產(chǎn)值高一點，管理模式節(jié)約一點，采購成本便宜一點，課桌椅廠家內(nèi)部體系要融會貫通，而不是處處受制；對外而言就是課桌椅廠家的價值鏈條，一個課桌椅廠要想穩(wěn)固發(fā)展，就要足履實地練好基本功。
課桌椅廠家的行情一波三折，結(jié)構(gòu)上的調(diào)整對于資金相對薄弱的中小課桌椅廠更像是一場前途未知的賭注，中小課桌椅廠更應(yīng)該做好結(jié)構(gòu)的優(yōu)化管理，從細節(jié)入手才能增加勝算。文章來源課桌椅http://m.szkeller.com/。
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